日野社会保険労務士事務所
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▼2009/06/19 17:25
厚生年金基金への裁定請求

▼2009/01/26 12:34
労働保険更新時期変更のお知らせ









 
■働きやすい職場作り
使用者としての悩み、働く立場の主張や要求など双方からの問題点を豊富な経験と実績によって両者が納得のいく解決をしてきました。
社会保険、労働保険の正確で迅速な事務処理はもちろんですが使用者、従業員が融和し働きやすい職場作りが私のモットーです。


■ 業務内容
給与計算
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給与計算は、重要な業務
給与計算は5社あれば5通りの計算方法があり、柔軟な対応をいたします。
労務管理の相談・指導
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多くの相談・指導経験を基に
多くの会社さんとの比較ができます。 人事労務管理、賃金、賞与、退職金、労働時間、年金、採用、解雇、定年、労働基準法 等あらゆる角度からアドバイスいたします。
労務社会保険法令に基づく書類の作成・提出
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労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金保険の適用、取得喪失、給付請求等の手続を行います。
労働・社会保険のプロフェッショナルである社会保険労務士は、1つの事案に対して各法令をリンクさせ、事業主様に的確なアドバイスをいたします。
労災、健康保険などの保険給付は、意外と忘れられがちです。
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